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Projektleitung Elektrotechnik (m/w/d)

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Sie wollen Pumpen! Sie wollen Pumpen! Dann sind Sie bei uns richtig! HERMETIC ist führend in der Herstellung hermetisch abgedichteter Pumpen. Wir sorgen für sichere Umweltstandards in der chemischen und petrochemischen Branche sowie in der industriellen Kältetechnik. Wir sind stolz darauf, Innovation und Technologie in den Mittelpunkt unseres Geschäfts zu stellen und arbeiten an den Trends von morgen. Als Vorreiter in unserer Branche suchen wir nach leidenschaftlichen und talentierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unser Team verstärken möchten.

Das zukünftige Team

Wir sind 700 Kolleginnen und Kollegen weltweit, davon 360 am Standort Gundelfingen bei Freiburg. Bald auch Sie?

Was wir bieten

Familiengeführtes Unternehmen, in dem familiäres Umfeld auf Technik und Innovation trifft
Die Chance, den Markt mitzugestalten und unsere Position als bedeutender Hersteller hermetisch dichter Pumpen zu stärken
Ein ganz besonderes Produkt und eine einzigartige Unternehmenskultur, in der wir gemeinsam, von langfristigem Denken geleitet, Herausforderungen mit Leidenschaft lösen
Fairness im Gehalt plus Extras
Flexibilität: 40-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten

Ihre Mission

Fachliche Verantwortung im Pumpensektor für die Themen Elektrik und Elektronik am Standort Gundelfingen
Erstellung, Prüfung und Freigabe von Schaltplänen sowie Verkabelungskonzepten an Pumpen und deren Überwachungsgeräten für interne und externe (kundenbasierte) Anforderungen
Fachliche Kommunikation mit Kunden und Lieferanten
Produktverantwortung und Betreuung von Überwachungsinstrumenten

Ihr Skillset

Abgeschlossenes Elektrotechnik-, MSR-Studium oder vergleichbare Ausbildung
Selbstständiges, strukturiertes, lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
Hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Gute Kenntnisse in MS-Office, SAP und einer Planungssoftware z. B. ePLAN
Gute Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift
Berufserfahrung wünschenswert, aber keine Bedingung

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Jennifer Maier

HR-Managerin Recruiting

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